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求职者通过盖洛普34种才干识别、MBTI和九种职业类型、结合以往成长环境、历史教育、实习经验及兴趣取向,进行多维度分析,深度剖析求职者才干指数、性格成分、职业表现、工作风格、核心能力等雷达属性画像,打造专属角色卡
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先职道提供智慧生态职业规划方案,助力求职者职业发展目标,找到合适的成长路径,先职道通过对目标岗位基因拆解,分析求职者与目标岗位的能力缺口、工作要求,制定个性化培养体系,定制行业专属AB简历优化方案,提供1V1模拟面试策略沙盘,为求职者提供一站式解决方案。
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